第一章 总则
第一条：为加强和规范电力建筑工程公司的职业健康管理工作，预防、控制和消除职业病危害，保护员工身体健康，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《企业职工职业卫生培训管理办法》等法律法规、规章规定，结合公司实际情况，制定本规定。
第二条：本规定所称的职业健康管理，是指电力建筑工程公司在生产经营和建设活动中，通过采取组织措施、技术措施、经济措施和宣传教育措施，控制、消除职业病危害因素，达到控制、减少和预防职业病发生的目的而进行的一系列管理活动。
第三条：公司所有涉及职业健康管理工作事宜，必须遵守本规定。
第二章 机构与职责
第四条：公司设立职业健康管理委员会（以下简称职管委），负责公司职业健康管理工作的组织和领导。职管委的主任由总经理担任，副主任由主管安全的副经理担任，委员由各部门经理担任。职管委下设办公室，办公室设在安技环保部，负责处理日常事务。
第五条：职管委的职责如下：
（一）贯彻执行国家、上级部门有关职业健康管理的法规、规章和标准；
（二）审定公司职业健康管理方案、计划和规章制度；
（三）决定和组织公司重大职业病危害因素的评价、治理；
（四）组织、督促、协调各职能部门开展职业健康工作；
（五）协调、解决职管委职责下涉及的问题；
（六）检查、督促各项职业健康管理制度的执行；
（七）总结和推广职业健康管理工作经验；
（八）决定其他有关职业健康管理的事项。
第六条：安技环保部是公司职业健康管理的职能部门，主要职责如下：
（一）贯彻执行国家、上级部门有关职业健康管理的法规、规章和标准；
（二）组织制定公司的职业健康管理制度并监督实施；
（三）组织编制公司《职业危害因素监测评价报告》及《职业病防治计划》并监督实施；
（四）负责对公司员工进行职业健康培训；
（五）负责对公司工作场所进行职业病危害因素的监测评价，建立和维护工作场所职业病危害因素档案；
（六）组织编制年度《职业病防治计划》，组织实施《计划》中的重点工作，并对实施情况进行监督检查；
（七）开展公司的环境管理体系（GB/T24001）及职业健康安全管理体系（OHSMS18001）的认证和保持活动；
（八）负责对承包商及其人员的资质进行审查；
（九）负责对承包商履约评价，对不符合要求的承包商提出处理意见；
（十）参加对事故的调查分析，提出防范措施，对违反职业安全卫生法规的行为提出处理意见；
（十一）制定应急救援预案，组建应急救援队伍，并定期组织演练。
第三章 管理制度
第七条：公司制定以下职业健康管理制度：
1. 《公司职业健康管理方案》
2. 《公司职业病防治计划》
3. 《公司职业危害因素监测评价报告》
4. 《公司员工职业健康培训管理办法》
5. 《公司工作场所职业病危害因素管理办法》
6. 《公司员工职业健康监护档案管理制度》
7. 《公司应急救援预案》
8. 《公司环境管理体系及职业健康安全管理体系文件编写规定》
9. 《公司承包商资质审查及履约评价管理办法》
10. 《公司危险化学品管理规定》
11. 《公司环境监测及信息报告管理办法》
12. 《公司记录控制程序》
13. 《公司文件控制程序》
14. 《公司人力资源控制程序》
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